Confira abaixo a descrição das vagas:
Assistente de Gestão de Pessoas
Rede Moura Feira de Santana
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Atua como parceiro de negócios, por meio do suporte e apoio as lideranças no planejamento das ações, decisões estratégicas através das ferramentas de gestão de pessoas, desempenho e clima; Analisa os processos relativos a reclassificações salariais, promoções, planos de remuneração e carreira, através da Trilha de Carreira; Conduz os processos de recrutamento e seleção, conforme política de seleção; Realiza e acompanha os processos de integração, campanhas comemorativas e de reconhecimento através de ações junto aos colaboradores; Promove e assegura as ações de treinamento e desenvolvimento das equipes e lideranças; Dissemina a cultura empresarial e o código de ética
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Superior completo ou cursando em Psicologia, Serviço Social, Gestão de Recursos Humanos e Administração; Experiência de 1 ano como Assistente de Gestão de Pessoas; Conhecimento do Pacote Office, Recrutamento e Seleção, Treinamento e Desenvolvimento e Gestão de Pessoas.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Benefícios: Vale Refeição; Seguro de vida; Plano de Saúde; Convênio farmácia; PPR; Gimpass
Estagiário
Rede Moura Feira de Santana
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Executa atividades de suporte à área; Responsável por relatórios gerenciais; Acompanha os indicadores da área; Auxilia no planejamento e acompanhamento dos clientes; Guardião do Sistema de Gestão.
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Ensino médio completo; Ensino superior cursando.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS
Benefícios: Bolsa de R$ 700,00; Auxílio Alimentação R$ 22,50/dia; Ajuda de Custo R$ 182,60
Supervisor de Vendas / Bonfim
Rede Moura Juazeiro
RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES: Participa do Planejamento estratégico anual do Distribuidor com foco na área comercial e desdobra as metas de vendas para a equipe; Garante o Processo de Gestão de Vendas através do cumprimento da política comercial do Distribuidor; Monitora a produtividade da equipe por meio do sistema CRM e reuniões de cadência, aprova o roteiro e realiza visitas com os vendedores para devolutivas de campo. Acompanha as ações das concorrências, faz a gestão da carteira de clientes, bem como garante a evolução do índice de qualidade de vendas e a assertividade das ações de mercado; Garante o cumprimento dos processos comerciais relacionados ao PAM – Programa Ambiental Moura, monitora o aberto BIN e atua nas ações para reversão da inadimplência através de acompanhamento sistemático do indicador (dentre outras atividades)
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES: Experiência na área comercial; Experiência em gestão de equipe comercial; Ensino Superior Completo em Administração, Gestão Comercial , Marketing ou cursos correlatos; Pós-graduação será um diferencial; Conhecimento em Pacote Office; CNH B; Disponibilidade para viagens semanais.
Residir em Juazeiro-Ba ou Petrolina-PE.
INFORMAÇÕES ADICIONAIS: Benefícios: Vale refeição; Plano de saúde; Carro da empresa; PPR semestral; Plano de carreira; Programa de incentivo ; Gympass;